長樂企業的2項補貼正陸續到賬

東南網長樂11月23日訊（記者 張鈺玲 通訊員 王至瑩）為企業分憂，為勞動力解難，將各項惠企利民政策落到實處，不斷提升企業和群眾的獲得感、滿意度。今年以來，長樂區人社局圍繞解決企業用工難的問題，多方式、多渠道加強企業用工保障服務，積極強化工作服務能力，變政策福利為企業紅利，多措并舉，以真金白銀的實惠支持企業發展。

“今年，我們進一步優化了車間環境，讓員工擁有良好的工作體驗。”“在提升員工基本工資的基礎上，我們給員工提供更多的補貼，讓他們更安心來企業上班。”連日來，長樂區不少企業紛紛推出一系列穩崗措施，而這每一項暖心政策的背后得益于區人社局為企業帶來的政策紅利。

據了解，為做好支持各類人力資源服務機構、老員工為重點企業引進勞動力工作，引導鼓勵企業采取“以工引工”、人力資源服務、共享用工等多渠道解決企業招工、留工難等問題，近日，長樂區人社局為148名幫助重點企業介紹招用新員工的老員工和自行應聘的新員工發放19.5萬元獎補已陸續到位。

“新員工且穩定就業1個月不滿3個月的，按每500元標準予以補助；穩定就業3個月以上的，按每人1000元標準予以補助。”長樂區人社局就業中心相關負責人告訴記者。

在做好擴崗穩企的同時，為鞏固脫貧攻堅成果，銜接推進鄉村振興，給脫貧人口創造更多就業機會，長樂區還為吸納省外脫貧人口在航企業連續就業三個月以上（含三個月）的用工企業提供吸納脫貧人口穩定就業獎補。

今年吸納省外脫貧人口來航就業的，以有連續繳納三個月以上（含三個月）社會保險（養老、工傷、失業保險之一）記錄的企業可申請補貼。省外脫貧人口在多家企業就業的只能由一家用工企業（單位）作為吸納主體申報享受（今年所有的吸納跨省脫貧人口就業獎補政策可按就高，但不重復原則執行）。

目前，通過跨省脫貧人口大數據篩查，長樂區共427家企業符合條件。相關企業名錄和未提交對公賬戶的企業可在福州市長樂區人民人民政府網（http://www.fzcl.gov.cn/xjwz/zwgk/zfxxgkzdgz/jycy/zccs/202111/t20211115_4242328.htm）或福州市人力資源市場網 （https://fzldjy.fzygz.org.cn/#/news/detail/1459116192948273153）查詢，并及時向長樂區人社局勞動就業中心提交相關材料，此次公示及申報時間將延長至本周四（11月25日）。

期間，長樂區人社局勞動就業中心積極主動聯系企業，并當好政策“宣傳員”，主動上門指導服務、答疑解惑，讓企業用好用足政策，并對符合條件未申報的部分企業采取郵政特快專遞派送相關申報材料，由企業填報后蓋章再由特快專遞派送回長樂區人社局勞動就業中心，切實減輕企業申辦人負擔，真正做到企業少跑腿、一次就辦好，同時也做到做到了應補盡補，打通了政策落地“最后一公里”。