國網長樂區供電公司：舉辦“學習二十大 永遠跟黨走 奮進新征程”主題團日暨青年大討論

東南網長樂10月25日訊（記者 謝丹晶 通訊員 林晶 ）“在青年精神素養提升工程第三階段任務中，我們開展青年大討論，聚焦了三個問題。請問這三個問題是什么？請作答。”“倒計時5秒”“54321請亮題板”。為進一步落實青年精神素養提升工程，切實關心關愛青年員工，10月20日，國網長樂區供電公司團委組織開展“學習二十大 永遠跟黨走 奮進新征程”主題團日暨青年大討論活動。 

“學習二十大 永遠跟黨走 奮進新征程”主題團日暨青年大討論活動。（國網長樂區供電公司 供圖）

座談會上，大家共同學習了黨的二十大報告，重點學習了習近平總書記關于能源與青年工作的論述；福州公司專家人才鄭峰、榮獲國網公司2022年度配網調控人員技能競賽（縣調組）三等獎的張君瑋以及3位2021屆國網培訓優秀學員圍繞職業技能培訓、自身學習成長與發展、創新創效、日常工作中的問題等內容，結合“同先輩比，我們身上少了什么”“同先輩比，我們身上多了什么”“同習近平總書記對新時代中國青年的期望與時代和企業發展要求比，我們還需要充實什么”三個問題，談感想、作總結、提建議；青馬學員翁馨圍繞暢通員工成長成才通道、提升自身素養和技能等方面做了詳細的交流，并針對青年提出的問題給予工作意見建議；2022屆新員工結合自身見習心得各抒己見，現場氣氛熱烈，充分展現出年輕人蓬勃的精神狀態和飽滿的工作熱情。

在隨后的知識競答環節，2022屆新進員工分成兩隊，就黨的二十大報告內容、新時代堡壘工程與青年精神素養提升工程等內容進行了比拼。他們現場沉著應對、對答如流、你追我趕、激烈PK，展現出扎實知識儲備和優良的精神風貌。

“此次青年員工大討論，搭建了公司與青年員工交流的平臺，為大家思想上‘再充電’、精神上‘再補鈣’，使青年員工進一步明確了努力方向，對青年員工的成長起到了很好的促進作用。”該公司團委主要負責人說道。

下一步，該公司將以黨的二十大精神為指引，進一步深化青年精神素養提升工程，以學習為切入點、以省思為突破點、以傳承為關鍵點、以實踐為著力點，不斷拓展工作的廣度和深度，持續拓寬青年成長成才通道，搭建青年創新平臺，積極引導青年以實際行動詮釋青春擔當，把學習二十大精神內涵和精神素養提升的理論優勢轉化為崗位建功的實踐力量，在新時代新征程上書寫砥礪奮進的青春答卷。